Правила внутреннего трудового распорядка - это локальный нормативный акт , который регламентирует в соответствии с трудовым законодательством РФ:
- порядок приема и увольнения работников;
- основные права, обязанности и ответственность сторон трудовых правоотношений;
- режим работы;
- время отдыха;
- применяемые к работникам меры поощрения и взыскания;
- иные вопросы трудовых отношений.